香港吸引高端人才 7週逾萬宗申請
（中央社記者張謙香港15日電）香港當局去年底推出的吸引高端人才來港計畫，至今收到超過萬宗申請。
過去幾年，香港先後發生「反送中」運動及COVID-19（2019冠狀病毒疾病）疫情，導致許多人離港，人才流失；行政長官李家超去年底因此提出吸引高端人才計畫。
官方香港電台報導，勞工及福利局局長孫玉菡今天與立法會議員交流時透露，當局推出的高端人才通行證計畫至今約有7週，已接獲超過1萬宗申請，其中8400宗已獲處理，批出了7700宗。
他說，申請者以年輕人才居多，50歲以下占97%，其中30歲以下占一半。
他並說，申請來港的人才中，屬於高薪類別、年薪超過港幣250萬元的占1/6；另有一半申請者來自全球百強大學、具3年或以上工作經驗；來自百強大學但未有工作經驗的申請者占1/3。
報導沒有提及這些申請者具體來自何處。
去年10月19日，李家超在施政報告指出，過去兩年，香港勞動人口流失約14萬。
他當時公布了多項吸引外來人才的計畫，包括「高端人才通行證計畫」，為期兩年，申請資格包括過去一年年薪達250萬元或以上，以及畢業於全球百強大學並在過去5年內累積3年或以上工作經驗的人士。
這兩類人士可獲發為期2年的通行證來港發展，不設人數限額。
至於未符工作經驗要求但最近5年內畢業於全球百強大學的畢業生也可獲發通行證，每年上限1萬人。（編輯：周慧盈）1120215
後話
略作小分析：
1）批出了7700宗，大概：
- 其中30歲以上占一半＝3850人
- 其中30歲以下占一半＝3850人
- 來自百強大學但未有工作經驗的申請者佔1/3＝2567人
- 高薪類別、年薪超過港幣250萬元的佔1/6＝1284人
- 年薪不過港幣250萬元的佔：7700 - 2567 - 1284 ＝3849人
2）不知的：
- 何國籍，數量、比例？
- 那間大學？首十，二十，……尾十？
- 何類專才？行業？科技？
- 未婚？已婚？有子女？
3）申請資格包括過去一年年薪達250萬元或以上，以及畢業於全球百強大學並在過去5年內累積3年或以上工作經驗的人士。這兩類人士可獲發為期2年的通行證來港發展。
即這些高端人才，若在2年內無法受聘就業就不會考慮這移居，又或到步後無工作要離去或會自行離去。
而假若能受聘但卻遠低於來港前年薪，也可能不接受或下久留下吧，因生活成本高昂。
又或隨時可再被吸引移到別國可提供更佳工資、工作和生活環境及質素。
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