電視廣播｜TVB將遣散5%員工 冀節省2.6億元年度營運支出 行政主席許濤：讓公司保持競爭力
電視廣播TVB（511）行政主席許濤日前向其員工發信，講述有關「成本及資源管理優化方案」，許濤指，公司將引入優化成本及資源管理方案，目標是節省2.6億港元的年度營運現金支出，在人力資源上約有5%的員工將涉及遣散。
TVB現跌近7%，暫報10.24元。
冀節省2.6億元年度營運支出
許濤在信中表示，無可否認，疫情及抗疫措施對經濟和市場帶來巨大的衝擊，使香港經濟前景仍然存在諸多挑戰。而電視業亦正面臨新時代的洗禮，在新的發展領域上資源需求日益殷切。為確保公司能順應市場變化，決定進行成本優化管理，目的為保障公司的業務穩定性及可持續發展。
亦同時引入優化成本及資源管理方案，目標是節省2.6億港元的年度營運現金支出：
- 規範成本管理大幅調整節目製作預算以提高成本效益為目標，更有效地利用公司內部資源，轉型舊有的節目製作模式，未能達到預期收視及經濟收益的節目將被終止。同時，將降低對外判工作的依賴， 通過自身的創作能力及自有資源， 利用合理成本完成同等質量的工作。
- 人力資源優化公司人力架構將作調整，部分職位將被終止且不予重置。同時，將嚴格控制間接成本，如租金、外判工作等開支。整體而言，在人力資源上約有5%的員工將涉及遣散，公司會與受影響之員工根據香港僱傭條例給予合理補償。
約200人受影響
若今次TVB遣散5%的員工，根據TVB的2022年中報披露，包括合約藝員及海外附屬公司職員，集團共有約3,907名職員，意味相當於近200人受影響。
後話
「優化」這名詞真有美化了「改除惡劣」的實況。若因這「優化」之下，令到200員人失業，又會是「優化」了誰呢？
所知這「新的發展領域」業務發展，也並非在市埸上屬任何創新商機。繼續有多輪「優化」也並非無可能？怎也好，拭目以待！
不知有否玄學大師曾， TVB 算過命去探討其歲運前途如何？
没有评论:
发表评论